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  • 从宗教社会学观点论析星云大师的领导法

    证悟到的真理传播出去，而且每个人都要走向不同的道路去宣扬。对于一个宗教传道者而言，更要具有勇于尝试及冒险的精神。　　星云大师与智勇法师在“不要同归于尽”的共识下，独自领导“僧侣救护队”在一九四九年来台，...对组织作出奉献，因此并没有客观的标准。　　在韦伯的用法里，具有“魅力”特质的领导人，是经由不断的塑造与宣传，将其魅力化、神格化建构其“魅力”来源，其领导权被视为高度不稳定性、不确定性，完全奠基于个人...

    妙牧

    |佛学论文|因明|五明|

    http://www.fjdh.cn/wumin/2009/04/21324164123.html

  • “星云模式”的人间佛教（四之三）[1]

    许多事可以发心。在大师的心中，只要佛教能兴隆发展，个人的委屈又何足挂齿。只是对于佛教界一直无法团结合作，他认为“同归于尽”、“玉石俱焚”，这是思想上的愚痴，应该改进，因此撰文呼吁“不要同归于尽” （《...水远不会快乐。” （《往事百语·不要同归于尽》）他以《维摩经》的“佛道在众生中求”，希望佛光人要做到“佛教第一，自己第二；大众第一，自己第二”。他认为：“凡是具有圣贤“质的人，都是把大众的存在建立在...

    满义

    |佛学论文|因明|五明|

    http://www.fjdh.cn/wumin/2009/04/21443264766.html