遵“礼”：与上司相处之道

很多有才华的人，在职场中与领导相处时，却常有一种怀才不遇的感觉，因此而苦闷。这对自己的职业发展很不利，长此以往甚至会导致压抑或抱怨。

30岁的小张是一位很有能力的教师，每每看到领导，她都觉得领导好无能，什么都不懂可是还不得不听他的，所以一上班就觉得不顺心；想跳槽吧，可跳槽就意味着要放弃自己多年来在原单位所取得的成绩，又心有不甘。来咨询时，她还提到自己有多年的颈椎病。

在咨询过程中，我对她说：“你是才女呀！”她开心地笑。我说：“你的问题来自于你心中对领导的不服。”她说：“我听话。他叫我做啥我就做啥。”我说：“你心中不服，看不起领导。”她就笑了。我告诉她：“如果你能放下心中的傲气，真的服了领导，你的一切问题包括颈椎病都会好的。”最后，我引领她在冥想中试着放下所有的不开心和挫败感。她真的放下了，心情开朗了，颈椎病也减轻了。

这是现在心理咨询中常用的一种自然疗法，其原理来自于潜意识、系统力量以及《史记·礼书》。

《史记·礼书》中有这样一段话：人生有欲，欲而不得则不能无忿，忿而无度量则争，争则乱。先王恶其乱，故制礼义以养人之欲，给人之求，使欲不穷於物，物不屈於欲，二者相待而长，是礼之所起也。故礼者养也。

当人们遵守“礼”的时候，我们的欲望得到了保养，就容易打开自己的心胸，自然也就不会给自己制造问题了。职场中人若能看懂《史记》中的《礼书》《乐书》，那么，对于人生的修养以及看事物的眼光，定会有许多独到之处。

一个人只有放下自己心中的傲气，才会看到别人更多的长处，自己也会有长足的进步，否则，傲气就会成为阻止自己成长的绊脚石。如果当你放下傲气、真心服从之后，你看到的仍然是个无能的领导，那你还有选择权。在《左传·哀公十一年》中提到：“鸟则择木，木岂能择鸟。”也就是我们常在小说里听到的那句话：良禽择木而栖，贤臣择主而事。是良禽，那就振翅高飞，去寻找更好的树木落脚好了，没必要非在这棵朽木上吊死。在历史典故中，陈平、韩信这些人才原来都是项羽的人，但因为项羽听不懂自己的话，于是都重选明主，跟随刘邦建立了千古奇功。

还想再多说几句的是，当我们真正安下心来跟随领导做事的时候，还有如何与领导打交道的技巧。在这里向大家推荐《晏子春秋》，里面有许多关于跟领导打交道的小故事，相信对大家一定会有所帮助。

之所以推荐大家学习国学典籍，是因为这些古籍都经过了历史的洗礼，糟粕被淘汰，剩下的全是精华。古人讲的好：以古为鉴，可以知今。一日三省是让自己进步的一面小镜子，以古为鉴则是让自己成长的一面大镜子。愿大家都能从国学中汲取智慧，让自己的人生更圆满！